2020年の働き方を考える@福岡
セッションの目的
2020年。6年後の未来。
あなたはどんな働き方をしているでしょうか?
2014年も半分が過ぎようとしているこの時期に
改めてゆっくりと皆さんとの対話の場をつくり
今の自分自身のたっている場所を見つめたい。
そんな事を思って開催しようと思いました。
「ワークシフト」
新しい働き方や、自分らしく働くということは
どういったことであり、どんな働き方なんでしょうか。
フリーランスや起業するという働き方が注目される中
組織に属しながら働き方を変えていく事はできるのか。
私たちは潜在的に、変わるべきと感じているけれども
組織に属し「我慢」を受け入れている気もしています。
一人一人が「ジブンゴト」で働き方の未来を考え
今の仕事や組織との関わり方を見つめ直し
自らの意思でワークスタイルを選択していく。
そんな働き方の未来を創りたいと思う皆さんと
改めてじっくりとお話ししてみたいと思っています。
今回は、主催者が福岡で注目する女性の方々を
ゲストにお呼びし様々な働き方について共有しながら
参加者の皆さんと一緒に「働き方の未来」を創ります。
インフォメーション
- 開催日時
-
2014/06/13 (金)
19:00 ~ 21:30 - 応募締切日時
- 2014/06/13 (金) 21:30
- 会場名
- booksproject
- 住所
- 福岡市中央区警固1丁目15-51
- > google mapで表示
- 定員
- 25 人
- 参加費
- 会場払い 2,000 円
- 備考
参加費には軽食+1drinkが含まれています。
- 主催者
東信史
タグ
対象者
- 組織に属している方、属される予定のある方
- 自分の「働き方の未来」を創りたいという想いのある方
- 働くということを真剣に考えてみたい方(学生、休暇中の方、転職活動中の方、どなたでも!)
- フューチャーセッション、対話の場を体験してみたい方
詳細説明
日時:2014/6/13(金)19:00〜21:30
場所:booksproject
福岡市中央区警固 1丁目15-51La casa di ORTO 302
費用:2000円(軽食+1drink付)
定員:20名
■ゲスト(プロフィールは随時更新)
内田友紀さん
RE:PUBLIC Director。 早稲田大学理工学部 建築学科卒業。
在学中、設計/施工/調理全て学生が手がけるカフェを立ち上げ経営。
リクルートにてメディアプロデューサーとして勤務のち
イタリアへ大学院留学。Sustainable City Designを専攻。
イタリア・ブラジル・チリ・ベトナムで住民・各機関とともに
地域計画プロジェクトを実施、ブラジル州政府インターンを経て帰国。
現在はThink/Do tankのRE:PUBLICにて、福岡の国際地域戦略の取り組みで
デンマークと共同プロジェクトを行ったり、企業/行政/大学等と共に
innovation ecosystemの構築に取り組む。福岡と東京の二拠点居住中。
冬野美晴さん
九州大学助教。芸術工学研究院コンテンツ
クリエーティブ・デザイン部門所属。
英国王立The University Nottingham大学院修了。教育学と言語学で学位を持つ。
NZと英国に留学経験があり、渡航国は20カ国を超える。
自身が日本で受けてきた学校教育に疑問を抱きながら
留学や、北欧・ミャンマーなどさまざまな国での
フィールドワークを経て、学校デザイン教育コンテンツデザインに関心を抱く。
現在は「ファシリテーターとしての教員」をモットーに
九州大学で文化比較論等の講義・演習を行っている。
NPO法人Teach For Japanのスタッフとしても活動中。
七条ふみ
HAPPY RELATION代表
リレーション・クリエーター
東京家政大学卒業。学生時代は長期休みの度に
バックパッカーとしてアジアを放浪。
大学卒業後、日本語教師&日本語教師養成講座講師となり
タイ、熊本、東京、埼玉、鹿児島、長崎、上海にて
新しい学校の立ち上げと学校経営に10年近く携わる。
現在はフリーランスのリレーション・クリエーターとして
地域活性、観光振興の分野で活動中。
「女性」「食」「観光」をキーワードにご当地グルメ開発
イベントディレクション、各種研修などを通し、各地の観光客増加に取り組んでいる。
その他、男女共同参画推進による地域の活性化をテーマに活動している
グループ「カラフル」のメンバーでもある。
「異質なものの掛け合わせによる価値創造」が人生のテーマ!
企画 東信史/きょうとNPOセンター・福岡テンジン大学
2
- 19:10-19:50
金魚鉢(Fishbowl)
福岡で注目している女性ゲストとともに、未来の働き方を考えていきます。
- 40分
5
- 21:00-21:10
アクションプラン
セッションを通じての気付きから、明日のアクションを考えます。
- 10分
6
- 21:10-21:20
チェックアウト
それぞれの気付きを共有し、終了です。
- 10分